Du bureau de …
Kerry Goldring, coordinatrice actions bénévoles
Courrier électronique : kerry.goldring@forces.gc.ca
Téléphone: (403) 544-5567
Un bonjour chaleureux en provenance du CRFMS. Ma position, en tant que coordinatrice du leadership des bénévoles, consiste à répondre à chaque critères et besoins individuels. Mes collègues et moi s’efforçons de créer de nouvelles possibilités de bénévolat pour ensuite les intégrer avec passion dans l’ensemble des services du CFRMS et de leurs programmes. Si vos connaissances sont de l’ordre de la tenue de bureau, orientées autour des enfants, des adolescents ou encore vers l’organisation d’événements spéciaux, nous avons la possibilité pour vous d’accroître vos compétences et de stimuler vos habiletés.
Le CRMFS est privilégié d’avoir en son actif plus de trente bénévoles dévoués et hautement qualifiés. Sans eux, beaucoup de nos programmes ne seraient pas en mesure d’être en opération. Ces bénévoles donnent généreusement de leur temps et de leur énergie pour nous assister avec le fonctionnement de plusieurs de nos mandats, ainsi qu’avec nos sites et nos programmes spécifiques. Devenir un bénévole offre l’opportunité de rencontrer les membres de la communauté, de développer de nouvelles habiletés et vous permet de partager vos talents avec les autres. Nous disposons d’un ensemble exhaustif d’orientation et de formation qui est à votre entière disposition. Joignez-vous à notre équipe dès aujourd’hui!
Voici en quoi nous pouvons vous aider.
- Recrutement de bénévoles
- Formation des bénévoles
- Placement des bénévoles
- Évaluation des bénévoles
- Références
- Reconnaissance des bénévoles
Veuillez s’il vous plaît prendre quelques instants pour visiter la page d’évaluation. Vos commentaires sont importants pour nous. Toutes les soumissions sont confidentielles. *Veuillez prendre note que nous offrons la page d’évaluation en Français sur demande seulement.
(Source : programmes services aux familles militaire ‘Paramètres pratique’).
"Le bénévolat vous amène à élargir vos horizons personnels et favorise un bon développement du potentiel aux engagements communautaires. Voici donc les objectifs clefs du PSFM. De nombreuses opportunités significatives sont accessibles à l’intérieur du PSFM pour un membre bénévole qui décide de : S’engager à des conseils d’administration, des comités consultatifs canadiens / Centre de ressources pour les familles des militaires (CRFM/Cs).Ainsi, au niveau de la prestation de services, la conception et l’évaluation. Le CRFM/Cs supporte de près ces bénévoles et s’engage à les appuyer grâce à leur implication de principes et de pratique saine incorporés dans leurs services, qui comprend le recrutement, le dépistage, la formation, l’orientation, l’évaluation et la reconnaissance. A l’endroit ou aucune opportunité n’est appropriée au sein du CRFM, il existe d’autres possibilités de bénévolat à l’intérieur de cette collectivité."
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